Количество негосударственных пенсионных фондов в 2019 году

НПФ России 2019 по надежности и доходности

Количество негосударственных пенсионных фондов в 2019 году

НПФ или негосударственный пенсионный фонд – это акционерное общество, деятельностью которого является негосударственное пенсионное обеспечение. Деятельность НПФ регулируется законом N 75-ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах».

Немного из истории

Появление первых негосударственных пенсионных фондов в России связано с изданием Указа Президента Российской Федерации от 16 сентября 1992 г. № 1077 «О негосударственных пенсионных фондах». Указ был принят в рамках чрезвычайных полномочий Президента РФ на период проведения экономических реформ и имел силу закона.

На основании данного указа учреждено около 350 организаций рассматриваемого типа. В 1995 году создана Инспекция негосударственных пенсионных фондов с целью лицензирования деятельности НПФ. В конце 1996 года было выдано 26 лицензий для осуществления некоммерческой деятельности, а к концу 1997 года такие разрешения получили 252 организации.

До 2007 года количество НПФ в России принципиально не изменялось. Привлекательность НПФ в том, что они предлагают более выгодные условия, чем ПФР. Плюсы вкладов:

  • самостоятельный контроль размера пенсии;
  • участие в различных программах фондов с целью получения бонусов;
  • самостоятельный выбор наиболее подходящей компании.

Ежегодно НЦБ России обновляет список некоммерческих пенсионных фондов, которые заслуживают доверие населения.

Краткие статистические данные:

  • с 1997 года количество НПФ с 252 сократилось до 69;
  • 38 из действующих компаний участвуют в системе гарантирования вкладов, 31 – нет;
  • всего в негосударственных структурах размещено пенсионных накоплений на сумму 3,3 трлн. рублей.

По оценке Национального рейтингового агентства через 2-3 года на рынке останется не более 30 негосударственных пенсионных фондов. В лидерах находятся: Сбербанк, Газфонд и ВТБ пенсионный фонд.

Список надежных НПФ

Критерий надежности оценивает степень стабильности компании.

НПФ России 2018-2019 по надежности

Название Имущество (в млн.руб.)
1.Сбербанк 468
2.Газфонд 406
3.Благосостояние 348
4.Будущее 295
5.Лукойл-Гарант 283
6.Самфар 201
7.РГС 198
8.Газфонд пенсионные накопления 181
9.НПФ электроэнергетики 141
10.ВТБ пенсионный фонд 140

Общий капитал 5 НПФ составляет 2/3 от суммы капитала всех игроков рынка. Кроме надежности, специалисты советуют проверить, входит ли фонд в систему гарантирования прав застрахованных лиц АСВ. Доходность фонда – это прирост накоплений. Заранее просчитать размер процента вложений невозможно.

РПФ 2018 лучших фондов по доходности

Название Доходность (% годовых)
1.КИТ-Финанс 12,26
2.Газфонд пенсионные накопления 12,21
3.Наследие 12,2
4.Промагрофонд 12,19
5.Алмазная осень 11,26
6.Атомфонд 10,48
7.Социум 10,23
8.Национальный НПФ 10,13
9.УГМК-Перспектива 10,1
10.ВТБ пенсионный фонд 10,08

Список НПФ по рейтингу доходности 2018 демонстрирует, что финансовая успешность не зависит от масштабности организации.

Независимые рейтинги

Доходность и прочие критерии НПФ оценивает не только Нацбанк, но и независимые эксперты.

Топ самых надежных НПФ по версии РА «Эксперт»:

Название Прогноз
1.Нефтегарант Стабильный
2.Алмазная осень
3.Альянс
4.Атомгарант
5.Благосостояние
6.Благосостяние ЭМЕНСИ
7.Большой Позитивный
8.Владимир Стабильный
9.ВТБ пенсионный фонд
10.Газфонд

По статистике, в последнее время наблюдается резкое падение уровня доверия к некоммерческим пенсионным фондам. Еще летом 2016 года на вопрос «Насколько вы доверяете НПФ?» положительный ответ дали 24% респондентов, а в 2017-м – только 15%.

Такая статистика связана с тем, что в 2017 году увеличилось количество пострадавших от увода пенсий в другой фонд. Обманутых вкладчиков более 2,5 тысячи человек.

ТОП-10 лучших НПФ:

Газфонд

Основан в 1994 году. Всегда выполняет свои обязательства. Другие особенности деятельности фонда:

  • наличие серьезных учредителей и партнеров;
  • исполнение декларированных принципов инвестиционной политики;
  • рейтинг А++: исключительно наивысший уровень надежности.

Пенсионные резервы — это объем добровольных пенсионных взносов в рамках системы НПФ. Эти средства необходимы, чтобы компания смогла выполнять свои обязательства перед участниками пенсионных договоров.  Еще один важный показатель — пенсионные выплаты: объем денежных средств, которые выплачивались участникам НПФ.

Быть клиентом негосударственного пенсионного фонда могут:

  • физические лица: 4 схемы сотрудничества, вы определяете условия выплаты, сами устанавливаете период, когда вам будет начисляться пенсия.
  • корпоративные компании: 3 схемы сотрудничества, социальные пакет компании, партнерство работодателя и сотрудников.
  • пенсионеры: 7 схем сотрудничества, необходимо достижение пенсионного возраста, увольнение из организации-вкладчика.

Электроэнергетики

На протяжении 23 лет НПФ входит в число лидеров по основным показателям эффективности. Фонд прошел проверку Банка России в 2014 году.

Особенности НПФ:

  • гарантия выплат;
  • максимальная надежность;
  • общественное признание.

Программы фонда:

  1. Для себя. Формируйте собственный капитал.
  2. Для детей. Формируйте капитал для своих детей.
  3. Для родителей. Обеспечивайте регулярную поддержку для своих родителей.

Телеком-Союз

Это один из самых стабильных фондов, который входит в 10 лидеров рынка. Его цель – сохранить и приумножить пенсионный капитал россиян. Особенности НПФ:

  • выбрать наиболее подходящую для себя программу;
  • заключить договор по паспорту и СНИЛС;
  • выполнять свои обязательства, оговоренные в договоре.

Этот фонд также предлагает управление счетом онлайн.

Благосостояние

Фонд более 14 лет обслуживает самую крупную транспортную компанию страны — РЖД. В конце прошлого года организация являлась лидером по количеству активных счетов для клиентов, а собственное имущество фонда насчитывает 334,7 млрд. р. По статистике, фонду присвоен максимальный уровень финансовой надежности.

Внешэкономфонд

Внешэкономфонд поможет позаботиться о пенсии. В нем есть программы для частных лиц, бессрочная лицензия. Занимает 3 место по доходности инвестирования средств. Показатели деятельности следующие:

Вкладчики юр. лица Вкладчики физ. лица Вкладчики пенсионеры Сумма пенсионных резервов В том числе страховой резерв
6 189 572 3 327 343 123,73 101 159 208,73

Сайт фонда не предусматривает обслуживание клиентов онлайн.

Социум

Цель фонда: хочешь получать пенсию больше? Периодичность выплаты, ее срок и объем определяются участником во время заключения договора.

Особенности фонда:

  • можно вложить маленькую сумму денег;
  • НПФ действует согласно законодательству и ее деятельность контролируется Банком России, что гарантирует сохранность денежных средств;
  • предусмотрена наследуемость накоплений за исключением пожизненных пенсий.

Волга-Капитал

Фонд работает по принципу: регулярно отчисляете 2-3% своего месячного дохода на счет НПФ в рамках программы негосударственного пенсионного обеспечения. Деятельность организации:

Показатели фонда 2014 2015 2016
Размер страхового резерва (млн. руб.) 45,5 52,9 65,1
Собственное имущество Фонда (млн. руб.) 4 107,2 3 924,8 4 423,7
Количество участников Фонда, получающих негосударственную пенсию 12 929 14 354 17 639
Кол-во вкладчиков 9 562 7 878 7 748

Принцип работы:

  • ежемесячно с зарплаты высчитывается автоматически 22% на страховой взнос;
  • 16% из них расходуется для выплаты пенсии другим, на что государство обязуется в дальнейшем выплачивать трудовую пенсию;
  • 6% — это накопительная сумма.

Гарантия выплаты — страховой резерв объемом в 0,5 млрд. дол.

Ханты-Мансийский

Одно из преимуществ заключения договора с НПФ “Ханты-Мансийский” —получение дополнительных выплат к основной пенсии. Взносы участника могут передаваться по наследству. Чтобы стать клиентом, нужно заключить договор в ближайшем отделении, а контролировать счет с помощью онлайн-кабинета.

Первый промышленный альянс

Негосударственный пенсионный фонд предлагает следующие схемы работы для своих клиентов:

  • Схема №1: пенсионный взнос фиксированный, выплаты производятся пожизненно.
  • Схема №2: выплаты производятся в течение оговоренного срока.
  • Схема №3: есть возможность солидарного учета пенсии, выплаты производятся пожизненно.
  • Схема №4: есть возможность солидарного учета пенсии, выплаты осуществляется в течение оговоренного срока.

Первые две схемы подходят для физических лиц, вторые две — для юридических.

Сравнительная таблица НПФ РФ

Название НПФ Собственное имущество Пенсионные резервы Наличие стабильного уровня надежности
Первый промышленный альянс 3, 896 млрд. руб 205, 67 млн. руб
Ханты-Мансийский 16, 88 млрд. руб 1, 061 млн. руб
Профессиональный 2, 365 млн. руб 1, 007 млн руб
Волга-Капитал 4, 423 млрд. руб 1, 367 млрд. руб +
Социум 17 млрд. руб 1,803 млн. руб +
Внешэкономфонд 3, 359 млрд. руб 281, 159 млн. руб
Благосостояние 10, 363 млн. руб 327, 012 млн. руб +
Телеком Союз 34, 575 млрд. руб 23, 906 млн. руб +
Электроэнергетики 144 млрд. руб 136 млрд. руб +
Газфонд 415, 091 млрд. руб 372, 203 млрд. руб +

Источник: https://2019god.me/finansyi/reyting-npf-rossii-2019-po-nadezhnosti-i-dohodnosti.html

НПФ России 2019 по доходности и надежности

Количество негосударственных пенсионных фондов в 2019 году

Перед тем как перекладывать пенсионные деньги из ПФР в негосударственный фонд, нужно изучить хотя бы один рейтинг НПФ России, актуальный на конец 2018 – начало 2019 года. В нашем обзоре – те, кто лидирует в топе по главным критериям – доходности и надежности.

Остаются сильнейшие

Ежегодно Банк России обновляет список некоммерческих пенсионных фондов, которые могут заслужить доверие населения. Из него выбывают компании, лишенные лицензии, а на последних позициях оказываются самые слабые игроки рынка.

Данные статистики выглядят так:

  • с 1997 года количество НПФ с 252 сократилось до 69;
  • 38 из действующих компаний участвуют в системе гарантирования вкладов, 31 – нет;
  • всего в негосударственных структурах размещено пенсионных накоплений на сумму более 4 трлн.рублей.

Рынок негосударственного пенсионного обеспечения динамично развивается, при этом закономерно, что остаются на нем самые сильные, а слабые либо уходят, либо объединяются.

На заметку! По оценке Национального рейтингового агентства через 2-3 года на рынке останется не более 30 негосударственных пенсионных фондов.

В тройку фондов, которые, так или иначе, фигурируют во всех авторитетных топах, входят:

  • Сбербанк;
  • Газфонд;
  • ВТБ пенсионный фонд.

По словам зампреда Центробанка Сергея Швецова, негосударственный пенсионный рынок тщательно контролируется путем:

  • «жесткого отсева» через систему гарантирования пенсионных накоплений;
  • неустанного мониторинга стратегий инвестирования, которые выбирает тот или иной фонд;
  • проведения стресс-тестов по выполнению обязательств перед вкладчиками;
  • отслеживания рейтинговых показателей;
  • контроля за качеством происхождения капиталов фонда.

Это позволяет Центробанку гарантировать, что на рынке остались не те, кто хочет «схватить деньги и убежать», а кто настроен на «нормальное ведение бизнеса», – пояснил Швецов.

Самые надежные

Критерий надежности оценивает, насколько стабильна та или иная компания. На первых местах рейтинга НПФ 2018 – те, кому не страшны финансовые катаклизмы как государственного, так и мирового масштаба. Вложения в них застрахованы и обеспечены финансово. На последних строчках располагаются фонды с неустойчивым положением и высокими рисками к банкротству.

Итак, как выглядит рейтинг НПФ России 2019 по надежности?

Название Имущество (в млн.руб.)
1.Сбербанк 468
2.Газфонд 406
3.Благосостояние 348
4.Будущее 295
5.Лукойл-Гарант 283
6.Самфар 201
7.РГС 198
8.Газфонд пенсионные накопления 181
9.НПФ электроэнергетики 141
10.ВТБ пенсионный фонд 140

Общий капитал пяти лидеров рейтинга надежности НПФ 2019 по данным Центробанка составляет 2/3 от суммы капитала всех игроков рынка. Который год подряд лидирует «дочка» крупнейшего банка страны, при этом объемы накоплений в НПФ «Сбербанк» за год выросли более чем на 44%.

Неожиданностью стал мощный прирост накоплений «Самфара», который вырвался на 6 строчку топа и увеличил количество клиентов за год в 10 раз. Причиной прорыва стала консолидация ПФ группы «Бин».

У «Согласия», «Сургутнефтегаза» и «Доверия», не вошедших в топ-10, накопления выросли в 2 раза – и это неплохой показатель доверия со стороны вкладчиков.

На заметку! Кроме надежности, следует проверить, входит ли фонд в систему гарантирования прав застрахованных лиц АСВ. В случае форс-мажоров вместо них накопления гражданам возвращает государство.

Самые доходные

Доходность фонда – это то, насколько компания увеличила пенсионные накопления.

Заранее просчитать размер процента вложений невозможно, однако стабильные НПФ часто уже при заключении договора озвучивают ожидаемые прибыли или, по крайней мере, демонстрируют показатели прошлых лет.

доходности НПФ 2019 поможет выбрать компанию, которая заработала для своих клиентов в текущем году максимальные суммы.

Вот как распределились инвестиции в 2018 г.:

  • корпоративные облигации – 50,2%;
  • государственные ценные бумаги – 10,1%;
  • акции – 17,3%.

На заметку! Средний размер доходности от инвестиций составил 10,8%.

Какие НПФ вошли в рейтинг 2019 лучших фондов по доходности?

Название Доходность (% годовых)
1.КИТ-Финанс 12,26
2.Газфонд пенсионные накопления 12,21
3.Наследие 12,2
4.Промагрофонд 12,19
5.Алмазная осень 11,26
6.Атомфонд 10,48
7.Социум 10,23
8.Национальный НПФ 10,13
9.УГМК-Перспектива 10,1
10.ВТБ пенсионный фонд 10,08

Список НПФ по рейтингу доходности 2019 демонстрирует, что не всегда «крупнейший» становится синонимом «финансово успешный». Так, больше всех клиентов порадовал «КИТ-Финанс», тогда как лидер топа надежности Сбербанк в десятку не вошел.

Доверяй, но проверяй

В одном из последних опросов Национального агентства финансовых исследований обнаружилось резкое падение уровня доверия к некоммерческим пенсионным фондам. Это неудивительно, ведь с каждым годом становится всё больше тех, кто пожаловался на «увод» пенсии в другой фонд. Обманутых вкладчиков, по данным Центробанка, уже более 2,5 тысячи человек.

Чаще всего люди узнают о махинациях из «писем счастья» – отчетов, которые присылают компании. «Старый» НПФ пишет, что «прекращает деятельность», «новый» – приглашает подписать новый договор. В результате «несогласованного перехода» вкладчик теряет причитающиеся проценты, ведь по действующим законам менять компанию безболезненно можно не чаще раза в 5 лет.

Выбирая НПФ по рейтингу 2019 лучших фондов, каждому придется самостоятельно решить, какому критерию отдать приоритет – доходности или надежности.

Источник: http://subsidii.net/%D0%BF%D0%B5%D0%BD%D1%81%D0%B8%D0%B8/%D0%BD%D0%BF%D1%84/item/1302-%D1%80%D0%B5%D0%B9%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%B3-%D0%BD%D0%BF%D1%84-%D1%80%D0%BE%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B8.html

Накопительная пенсия в 2019 году

Количество негосударственных пенсионных фондов в 2019 году

Россиянам вернут накопительную пенсию в 2019 году, но, если верить последним новостям, она будет формироваться по новым правилам, предусмотренным отдельными положениями утвержденной пенсионной реформы.

За счет этого правительство планирует в 2 раза снизить уровень бедности в стране, обеспечить постоянный рост объема пенсионных выплат и повысить качество жизни граждан, которые прекратили свою трудовую деятельность.

С этой целью прошлой осенью Минфин РФ подготовил законопроект, определяющий концепцию формирования индивидуального пенсионного капитала, реализация которой начнется в 2019 году.

Заморозка накопительной части

Как стало известно, правительство приняло решение заморозить накопительную часть пенсии в 2019 году.

Такая непопулярная мера призвана сократить дефицит Пенсионного фонда и обеспечить бесперебойную выплату пенсий гражданам, которые завершили свою трудовую деятельность.

Правительство уже неоднократно использовало заморозку для стабилизации экономической ситуации в стране, и последний раз такая манипуляция коснулась 30 млн. россиян.

В соответствии с нормами действующего законодательства, каждый работодатель должен заплатить за своего сотрудника пенсионный налог в размере 22% от объема его зарплаты.

После реформы и введения накопительной системы условия изменились, и теперь каждый гражданин может разделить свои выплаты на взнос в счет получателя НПФ (6%) и страховую пенсию (16%).

За счет этого после выхода на заслуженный отдых можно не только получать выплаты от ПФ РФ, но и распоряжаться накопительной частью.

Заморозка фактически перекрывает поток денег с зарплаты на накопительную часть. Они поступают в распоряжение правительства, которое решает, куда и в каком объеме их лучше потратить. Такая манипуляция не коснется только граждан, которые уже получают пенсионные выплаты, и чьи налоги в полном объеме уходят в НПФ.

Актуальность нововведения

На данный момент накопительная часть пенсии формируется за счет страховых взносов, которые оплачивает каждый официально оформленный работник. Но уже стало очевидно, что такая система формирования суммы денежных выплат крайне неэффективна, так как после многолетней работы граждане все равно не могут получать достойный размер пенсионных выплат.

Кроме того, она декларирует единый подход ко всем работникам, независимо от их уровня жизни и материального достатка, тем самым лишая их права решать, сколько отложить на свою пенсию.

Так, к примеру, если у гражданина нет больших ежемесячных расходов, и он хочет накопить деньги «на старость», ему не созданы условия для увеличения начислений, и он вынужден искать альтернативный вариант для сбережения средств (например, банковский депозит).

С другой стороны, сложная экономическая ситуация в стране и увеличение объемов расходов из госбюджета на социальные выплаты – это повод пересмотреть порядок начисления пенсий, тем более что используемая схема не может обеспечить высокий уровень жизни гражданам, которые вышли на заслуженный отдых. В условиях дефицита бюджета и отсутствия возможности занимать деньги у иностранных контрагентов необходим другой подход к формированию пенсий и в первую очередь это касается ее накопительной части.

Альтернативные сбережения

Минфин РФ инициирует внесение изменений в порядок начисления накопительной части пенсии в 2019 году.

Предполагается, что ее заменит индивидуальный пенсионный капитал (ИПК), который будет формироваться путем отчисления работниками определенной доли своей зарплаты в НПФ, что будет осуществляться только на добровольной основе.

Впервые с предложением заменить накопительную часть на ИПК Минфин и Центробанк выступили еще в 2016 году, но только в текущих реалиях депутаты могут поддержать эту идею, так как она поможет сократить расходную часть бюджета.

По новой схеме, как и ранее, в формировании пенсии будут принимать участие работодатель и государство.

При этом к трудовому договору каждого работника будет прилагаться согласие на отчисление средств в счет ИПК (или это будет вписано отдельным пунктом в текст такого документа).

По умолчанию размер взноса будет составлять 0%, но у гражданина будет 2 года, чтобы решить, сколько он будет откладывать денег «на старость» (максимальный размер такого взноса не ограничен действующим законодательством).

Чтобы поощрить работников и стимулировать их активнее принимать участие в формировании ИПК, государство предоставит им льготу в виде вычета по НДФЛ (в пределах 1-6% от суммы заработной платы). Предполагается, что аналогичную льготу будет получать и работодатель, но окончательное решение о ее размере Минфин примет только в следующем году.

Сроки и возможные проблемы

Новая накопительная система индивидуального пенсионного капитала должна заработать в 2019 году. Но чем ближе конец текущего года, тем очевиднее, что законодатели не успеют внести соответствующие поправки в действующий закон, чтобы полноценно запустить планируемую реформу.

В частности, вполне понятно, что для успешной реализации нововведения пункт об отчислениях в счет ИПК должен быть «по умолчанию» включен в трудовой договор или обозначен отдельным соглашением. Но, с точки зрения права, ввести такие безакцептные действия будет достаточно сложно, так как их можно будет обосновать только на уровне законодательства, а не в качестве правоприменительной практики.

Не менее актуальным остается вопрос, кто будет выступать в роли НПФ. Согласно данным последних исследований, в частных фондах обслуживается более 34 млн. человек, причем за последние два года, когда накопительная часть пенсии была заморожена, из ПФР ушло более 10 млн. человек. Но пока этого недостаточно, чтобы говорить об успехе реформы и большом доверии россиян к частным фондам.

Путин подписал закон о накопительной пенсии с 2019 года: видео

Источник: https://2019-god.com/nakopitelnaya-pensiya-v-2019-godu

Помощ юриста
Добавить комментарий