Расчет пенсии в украине

Расчет и начисление пенсии в Украине: индексация пенсий на сегодня | Кредит-Ок

Расчет пенсии в украине

Начиная с определенного возраста – после 40 лет, большинство людей начинают живо интересоваться принципами расчёта пенсии в Украине.

Вы помните, что нам досталась в наследство от СССР странная и экономически не обоснованная – солидарная,система начисления пенсионного обеспечения. Отчисления с зарплат работающих граждан через Пенсионный фонд распределяются между пенсионерами.

В то время как в цивилизованных странах большая часть выплат формируется самими гражданами в период трудовой активности.

Поэтому МВФ потребовал от государства провести пенсионную реформу, чтобы принцип  начисления пенсии в Украине вывел среднестатистического пенсионера из зоны выживания. Уточним, что традиционно – в соответствии с отдельными законами, происходит начисление денежных выплат следующим категориям граждан:

  1. Государственным служащим.
  2. Представителям силовых структур.
  3. Лицам, пострадавшим в аварии на ЧАС.
  4. Научным работникам.

В новых законах про то, как рассчитывается пенсия в Украине, были выделены новые категории людей, чье обеспечение после завершения трудовой деятельности рассчитывается отдельно.

  1. Шахтеры и переселенцы.
  2. Полицейские.
  3. Участники боевых действий.
  4. Частные предприниматели.
  5. Инвалиды.
  6. Медработники.

То есть во всех отраслях, в которых идет реформирование, или произошли структурные изменения, приняты собственные правила того, как начисляют пенсию в Украине.

Законодательная база для начисления пенсий в Украине в 2018

Сегодня в Украине принято 24 закона, в которых выписан порядок начисления денежных выплат после завершения гражданами трудовой деятельности.

Плюс существует несколько постановлений Кабинет министров Украины, которыми установлены размеры прожиточного минимума, от которых отталкиваются размеры минимальной пенсии.

Речь идет про Закон «Про державне пенсійне страхування» в последней редакции, а любая пенсия должна быть не ниже обозначенного прожиточного минимума.

В соответствии с названным Законом на общих основаниях пенсия назначается в трех случаях.

  1. По достижению человеком определенного возраста.
  2. Врожденная или приобретенная инвалидность.
  3. Потеря кормильца.

Факторы формирования пенсии

В уже упомянутом Законе — «Про державнепенсійнестрахування», в статье 8, выписан перечень лиц, которые могут планировать на расчет пенсии и ее получение. В соответствии с статьями Закона все граждане, за исключением уже выделенных групп – силовые структуры, участники боевых действий и так далее, разделены на 2 группы.

  1. Люди, работающие на предприятиях с вредными для здоровья/жизни условиями. Это так называемый Список 1.
  2. Люди, которые трудятся в условиях, приемлемых для здоровья. Список 2.

В правовых актах, касающихся того,как начисляется пенсия в Украине по новому закону, традиционно учитывается гендерная принадлежность гражданина.

Для Списка 1 в Законе №1788 определяется следующий возраст назначения пенсии:

— Мужчинам, которые достигли возраста 50 лет, имеют стаж непрерывной трудовой деятельности 20 (25) лет. В скобках – последняя редакция закона.

— Женщинами, которые достигли 45 (50) лет, имеют стаж 15 (20) лет непрерывной трудовой деятельности.

Скобки касаются переходного периода, который в стране определен до 01.04.24 г.. Цифры без скобок – значение, с которого стартовало реформаторское начисление. Цифры в скобках – те, к которым мы должны прийти к началу 2024 года.

Если мы разобрались с возрастом людей, которым интересен расчет пенсии в Украине по новому закону, то давайте перейдем к средней зарплате, как к главному фактору, традиционно учитываемому при начислении пенсионных денежных выплат.

Важно! В соответствии с последней редакцией закона все перерасчеты пенсии по новой пенсионной реформе исходят из того, что средняя заработная плата человека находится на уровне не ниже, чем 3765 гривны.

  Раньше эта сумма варьировала в пределах 1197-3765 гривен, что вызывало вполне заслуженные обиды и «зубожіння» людей, которые закончили трудовую деятельность на год, два, пять раньше, чем новоиспеченные пенсионеры.

Порядок начисления пенсии в Украине в соответствии с зарплатой

Почему зарплата является ключевым фактором начисления пенсий? Потому что именно от нее, в солидарной системе регулярно отчисляется определенный процент – для каждой отрасли он свой. Поэтому логично, что во время того, как начисляется пенсия в Украине, учитывается сумма, которую человек в свое время отдавал на денежные выплаты для других пенсионеров.

Вот формула, по которой происходит процедура начисления пенсионного обеспечения.

Формула расчета пенсии: P = Zp × Kc.

В ней:

P – это предполагаемая к получению пенсия, выраженная в национальной денежной единице.

Zp – это средняя зарплата в Украине для расчета пенсии, которую получал человек, или ее проиндексированная версия, согласно статье 40 последней редакции Закона «Про державне пенсійне страхування». Выражена в гривнах.

Kc – длительность отчисления в Пенсионный фонд, выраженная в годах.

Каждый показатель – Zp и Kc, высчитывается индивидуально согласно таблице расчета пенсии в Украине. От величины каждого из них прямо зависит размер пенсии.

Самым дискуссионным вопросом в деле того, как рассчитать пенсию в Украине, является определение заработной платы. Эксперты министерства социальной политики выработали формулуZp = Zc × (Ck/K), которая дает среднюю зарплату по Украине для отдельных отраслей за прошедшие годы.

В ней величина Zc обозначает среднюю зарплату по отрасли, в гривнах,

Ck – суммарный показатель полученных зарплат, а величина K – количество месяцев, во время которых велась трудовая деятельность и отчислялись проценты в Пенсионный фонд. Перед нами пример персонифицированного учета, в котором индивидуально прорабатываются и учитываются размеры зарплат претендентов, а также размер взносов, которые они ежемесячно платили в Пенсионный фонд.

С 01.07.00 ведется учет оплаты труда, поэтому для перерасчета пенсии сотрудники социальных служб, занимающиеся пенсионным обеспечением, активно используют документы, а также свидетельства факта совершения отчислений в Пенсионный фонд.

При этом формулы выстроены таким образом, что значение размера каждого работника нивелировано. Оно влияет только на некоторые коэффициенты. Большее значение имеет показатель размера дохода конкретного индивидуума к средней зарплате по отрасли.

Дополнительным фактором, влияющим на то, на сколько повысят пенсию, может стать информация про факт совмещения нескольких видов трудовой деятельности или  предпринимательская деятельность. Уточнение! Речь идет про дополнительную предпринимательскую деятельность.

С оформленным ФОП и обязательными отчислениями в Пенсионный фонд.

Если человек занимается только предпринимательством, то задача, как рассчитать для него пенсию в Украине происходит по отдельному сценарию – согласно соответствующей статье закона «Про підприємницьку діяльність».

Нюансы пенсионного обеспечения в Украине в 2018 году

Все задачи, которые касаются индексации пенсий в Украине, сегодня проходят, как обновление или модернизация пенсионной системы. При этом поощряется переход людей на накопительную пенсионную систему.

На переходном этапе часть людей получает выплаты в соответствии с солидарной системой. Но уже все чаще появляются те, кто совмещает солидарную систему с накопительной. В идеале каждый гражданин страны со временем будет сам заботиться о том, чтобы своевременно создавать собственное пенсионное обеспечение путем  участия в нескольких накопительных пенсионных фондах разной формы собственности.

По идее, сотрудники Пенсионного фонда, министерства социальной политики планомерно организовывают перерасчет пенсий. Каждый квартал обрабатывается группа людей, чей трудовой стаж для начисления пенсии не соответствует получаемым суммам.

Для тех, кто хочет ускорить процесс, следует обратиться в ЦНАПН – Центр надачі адміністративних послуг громадянам, по месту жительства. Сотрудник назначит время индивидуальной консультации, сформирует  список документов для перерасчета, позаботиться о том, чтобы он состоялся.

Вас может заинтересовать:

Источник: https://www.kredit-ok.com/raschet-pensii-v-ukraine-kak-proishodit-nachislenie-i-indeksatsiya/

Размер минимальной пенсии в Украине 2005-2019 годы

Расчет пенсии в украине

Пенсия излюбленная тема украинских политиков и это не удивительно, ведь на территории, которая носит гордое название Украина проживает на данный момент 11,7 млн.

пенсионеров и каждый из них имеет право голоса на выборах и они более дисциплинировано ходят на них ать.

Давайте посмотрим, что было с пенсиями в Украине с 2005 года, что стало после «Реформы-Покращення» Гройсмана и Порошенка в 2017 году и что с ней должно произойти в 2018-2019 годах.

Минимальная гарантированная пенсия в Украине после пенсионной реформы увеличится на 11% и составит 1452 грн. Для пенсионеров с полным страховым стажем, в случае принятия Верховной Радой пенсионной реформы, пенсии увеличатся на 140 грн.

С 1 октября назначение и перерасчет пенсий будет проводиться с применением прожиточного минимума на 1 декабря 2017 года.

Следовательно, с 1 октября прожиточный минимум для пенсионеров с полным страховым стажем составит 1 452 грн, в отличие от нынешних 1 312 грн.

  • для 5,6 млн украинских пенсионеров выплаты в среднем увеличатся на 692 грн
  • для 600 тыс. пенсионеров отменяется 15%-е ограничение выплаты пенсий
  • для 104 тыс. женщин, которые досрочно вышли на пенсию в 55 лет, отменяется уменьшение размера пенсий

На сегодняшний день в Украине насчитывается около 11,7 млн пенсионеров. В то же время взносы в Пенсионный фонд платят чуть более 10 млн украинцев.

Как изменится размер минимальной пенсии?

После проведения пенсионной реформы размер пенсий изменится как для действующих пенсионеров, так и для тех, кто еще работает.

Как известно, раньше в формуле расчета пенсии вместо коэффициента оценки стажа в 1% использовали 1,35%. Если говорить о пенсиях, назначенных до 2007 года, то это снижение правительство планирует компенсировать благодаря возросшей за три года средней заработной платы с 1197,9 до 3764 грн. Тем временем люди, которые вышли на пенсию недавно, могут лишится части выплат.

Например, человек отработал 30 лет, получал зарплату в два раза выше средней и вышел на пенсию в 2007 году. На сегодня он получает 1876 грн, а после реформы эта цифра увеличится до 2258 грн.

Если человек выходит на пенсию уже в 2017 году, имея «за плечами» 30 лет стажа и зарплату в 1,5 раза выше средней, то до реформы он мог рассчитывать на 2286 грн, а после — на 1694 грн.

Как пояснили в Министерстве социальной политики, раньше из зарплаты в Пенсионный фонд в общей сложности поступало 37%. Но почти 2 года назад правительство решило уменьшить размер взноса до 22%. В итоге пришлось снижать на 25% коэффициент оценки стажа.

Пенсии повысятся для 5,6 млн человек. Около 1,8 млн украинцев получат надбавку более 1000 грн, 1,2 млн человек добавят от 500 до 999 грн, а всем остальным — от 50 до 500 грн.

Какой Размер минимальной пенсии в Украине был в 2016-2017

Размер минимальной пенсии в Украине определяется Законом «О государственном пенсионном страховании» и не может быть меньше размера прожиточного минимума. Начисление осуществляется в соответствии с его положениями. Минимальный размер пенсии, который определен Гос бюджетом 2017 отражен в таблице с учетом прошлого года.

. Пери­од Мини­мальна­я пенси­я
. 1 янва­ря 2016 1074 грн.
. 1 мая 2016 1130 грн.
. 1 дека­бря 2016 1247 грн.
. 1 мая 2017 1312 грн.
. 1 дека­бря 2017 1373 грн. (не произошло)

Какой размер минимальной пенсии в Украине был в 2005-2017 годы

Давайте посмотрим каким был размер пенсии украинских пенсионеров в 2005-2017 годы, как в гривнах так и в долларах США.

Дата Пенсия, грн Пенсия, $ Курс $
2005 332 65 5,12
с 01.01.2006 350 69 5,05

Источник: https://seosait.com/razmer-minimalnoj-pensii-v-ukraine-2005-2019-gody/

Как рассчитать пенсию в Украине: особенности назначения, категории, виды выплат

Расчет пенсии в украине
Пенсия в Украине

Как рассчитать пенсию в Украине после презентации новой формулы — интересует граждан предпенсионного возраста.

Много возникает вопросов о минимальном пенсионном обеспечении, кого затронут последние законодательные изменения.

Какая информация наиболее достоверна, опубликованная в СМИ, услышанная из дискуссий на ТВ или полученная из комментариев должностных лиц?

Только закон, утвержденный на высшем уровне власти, и вступивший в силу вправе представлять истину.

Общий обзор пенсионных законодательных нововведений

Как рассчитать пенсию в Украине, калькулятор поможет сделать это быстро и безошибочно, но перед этим необходимо сделать выборку данных о своей многолетней трудовой занятости. Параметры минимального пенсионного обеспечения взяты из последних законодательных актов Украины, которые создали  в Верховной Раде, согласовали в Парламенте, а подписал Президент.

Потенциальными пенсионерами в стране становятся граждане, достигшие определенного возраста, нужно знать, что из общего для всех назначения выделены люди, принадлежащие к особым категориям из списков:

  • переселенцев
  • шахтеров
  • медработников
  • частных предпринимателей
  • полицейских
  • инвалидов
  • участников боев, приравненных к этому действий

Для граждан, входящих в одну из этих групп при начислении используются специальные данные, которые регламентируют около 25 законодательных положений. Министерство в Украине также принимает участие, на основании постановлений этого кабинета происходит установка минимальных платежей.

Выплаты разделены на виды:

  • возрастные
  • по медицинскому заключению об инвалидности
  • семьям, потерявшим кормильца

Законодатели в своей № 8 статье перечислили лиц, которые имеют право получать пенсию в стране.

Утверждения государственного пенсионного страхования

Пенсионное страхование в Украине

Таблица расчета пенсии в Украине помогает определиться с процедурой начислений простому пенсионеру, не входящему в особую категорию граждан.

На размер его обеспечения оказывает влияние стаж и зарплатный коэффициент.

Для простоты вычислений экономисты свели показатели средней Украинской зарплаты одного работника в общую таблицу, их используют для определения индивидуальных значений в момент пенсионных перерасчетов.

При этом закон регламентирует, кто входит в солидарную систему:

  • жители, имеющие гражданство Украины, застрахованные и достигшие определенного возрастного уровня
  • инвалиды, если есть страховой стаж, при смертельных случаях  пенсия переходит к члену семьи
  • люди, которым назначено соответствующее законодательству обеспечение
  • граждане, получившие содержание на основании иных положений и актов, имеющие право на Украинское пожизненное содержание по старости, при условии, что у них нет другого обеспечения

В государстве работает система выплат образованная из накопительных средств граждан, пожизненное содержание или единовременные перечисления осуществляют застрахованным лицам, их семьям, наследникам, если имеется счет в данной системе. При отсутствии у гражданина обязательных государственных страховок, но добровольном пополнении казны в любую из обозначенных пенсионных систем так как того требует закон и порядок, ему положено назначение содержания.

Иностранцам, а также людям, находящимся в стране не противоречащим её законам, разрешены выплаты на общих основаниях.

Как воспользоваться формулой

Исследование основного принципа расчета возрастных пенсий в Украине говорит, что экономисты довели его с максимальной доступностью до населения.

Начисление пенсии в Украине

В главную формулу входят следующие параметры: P = Sz x Kz x Ks, где:

  • P – размер пенсионного обеспечения
  • Sz – значение среднего Украинского заработка, выбранного из последних трех лет перед обращением за назначением
  • Kz – оплата труда, выраженного в коэффициенте
  • Ks – отработанный стаж в форме коэффициента

Чтобы самостоятельно произвести расчет или с помощью калькулятора нужны фактические цифры, чтобы их подставить в формулу, затем перемножить три основных показателя.

Представление о коэффициентах в составе расчета

Определение длительности отработанного на предприятиях государства периода происходит с помощью специального коэффициента обозначенного для общего стажа. Это значение высчитывают с использованием формулы: Ks = Sg x 0.0135, где Sg – отработанные пенсионером года.

До 2000 года, чтобы определиться с пенсионным стажем достаточно было предоставления трудовой книжки, других бумаг, удостоверяющих трудовую занятость, после 1 июля этого периода, данные предоставляет персональный учет ПФУ.

Для определения другого коэффициента, имеющего значение для учета заработанных средств за месяц, применяют формулу: Kzm = Zm : Zs, где:

  • Kzm – коэффициент месячного заработка
  • Zm – оплата за труд одного месяца
  • Zs – среднее значение зарплаты зафиксированное в том же месяце по всей Украине

Расчетчикам разрешено в момент выборки заработков исключать меньшие ставки, этот период не должен быть больше 10%. Остаток отработанного времени после отсеивания месяцев с маленькой зарплатой войдет в основной пенсионный расчет, его предстоит отдельно обозначить – H.

Понадобится для главной формулы выяснить значение общего коэффициента всего заработка. Требуется собрать коэффициенты месячные, средние сложить их, а полученную цифру разделить на «H».

Следует учесть, что было много споров у законодателей включать или нет зарплату, заработанную до 1.07. 2000 года. Президент своим решением прекратил разногласия и деньги, полученные до этого периода, войдут в расчет.

Пенсионеры, которые получают обеспечение без учета этих средств, вправе подать в ПФУ на перерасчет.

Пример условного вычисления

Украинский среднестатистический пенсионер может проработать 40 лет, если начнет трудиться с 18 лет, а выйдет на пенсию в 60.

  • Ks = 0.54 при условии, что Sg = 480
  • 480 х 1.35 : (100 х 12) = 40 х 0.0135

Условно можно принять, что гражданину работодатели оплачивали труд аналогично со средним заработком всех граждан в Украине. В этом случае значение месячных коэффициентов будет приравнено к «1». Осталось только подставить все найденные вычислениями цифры в формулу, и каждому гражданину можно выяснить, какое содержание он получит от государства за отработанные в течение жизни года.

Как вычислить пенсию самостоятельно

Результат позволяет сделать вывод:

  • Мужскому населению страны после 40 летней занятости на предприятиях при условии, что они получали средний учетный заработок, определят пенсионное содержание больше половины этого значения. Предстоит взять во внимание снижение коэффициента с 1.35 до 1, отчего произойдет сокращение пенсии.
  • Условный подсчёт говорит об уменьшении пенсии в два раза по сравнению со средним заработком.
  • Индивидуальный показатель средней оплаты за труд, может варьироваться в разные стороны, значит, и пенсия увеличится или уменьшится.

Для того чтобы уровень среднего заработка сравнялся с начисленной пенсией работнику нужно получать зарплату больше, установленной как основной показатель, в 2 раза.

Кому выгодны изменения

В конце 2017 года произошел перерасчет пенсий по измененному алгоритму.
Пенсионное обеспечение каждого человека в почтенном возрасте зависит от факторов:

  • средней зарплаты по все стране
  • занятости на предприятиях производства в течение всей жизни
  • соотношений заработка претендента на пенсию со средней зарплатой получаемой людьми по всему государству

Социологи провели анализ пенсионных размеров, выдаваемых старшему поколению на содержание, по отношению к среднему заработку:

  • 2004 год – 34 %
  • 2008 г. – 47%
  • 2018 – 20 %, хотя законодатели утверждают, что поднимут до 35%

Отмечено что пенсионеры, ушедшие на заслуженный отдых в 2011, больше получат выгоды от законодательных нововведений, в период их активной занятости они зарабатывали приличную зарплату. Дополнение ожидается в пределах 800 гривен. Для этого их заработок должен быть выше хотя бы наполовину среднего уровня, да и отработать необходимо не меньше 40 лет.

В эту группу счастливчиков войдут только часть населения, у остальных останется прежний доход. Не помогут новые расчеты бюджетникам, работникам сельского хозяйства. Женскому сословию тоже не стоит рассчитывать на увеличение суммы пенсионных денег. Они по известным причинам получали меньше мужчин, да и стаж такой заработать не смогли.

не может быть меньше ПМ, опять же при условии, что отработано 30 лет на предприятиях страны.

Все преобразования произошли из-за настойчивых требований МВФ. Правительство вынуждено прислушиваться к выдвинутым условиям  и четко их выполнять, иначе не удастся увернуться от угрозы дефолта с помощью очередного кредита. Поэтому пенсионная реформа произошла с учетом всех международных рекомендаций.

Законодатели не рискнули утвердить увеличение пенсионного возраста, просто в настоящее время получать пенсию сможет человек, у которого размер страхового стажа не меньше 35 лет у мужчин и 30 лет у женщин. Подобное положение увеличивает пенсионный возраст в разы.

Хотя выход есть:

  • доработать недостающие года
  • купить нужный период

Существует даже ставка стоимости одного года, пока  за него нужно заплатить всего 680 дол. Для малоимущих существует специальная соцпомощь в размере 18 дол.

Пополнить бюджет ПФУ стараются с помощью отмены специальных пенсионных  выплат привилегированному классу ученых и служащих.

Пока страна находится в трудной экономической ситуации, простым гражданам предстоит только надеяться на увеличение доходов.

Порядок начисления пенсий в Украине — на видео:

Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Источник: http://VyborPrava.com/sozial/pensija/kak-rasschitat-pensiyu-v-ukraine.html

Помощ юриста
Добавить комментарий